Home > Keberlanjutan >
KEBERLANJUTAN
Melindungi masyarakat
Kami bekerja sama erat dengan komunitas lokal untuk membantu mengurangi kemiskinan dan meningkatkan kualitas hidup melalui program-program yang mencakup pendidikan, pelatihan dan peningkatan keterampilan, layanan kesehatan, dukungan mata pencaharian, dan pengembangan infrastruktur.
Kami juga memprioritaskan kesejahteraan puluhan ribu karyawan kami di seluruh dunia, dengan kebijakan yang jelas mengenai kesehatan dan keselamatan serta hak-hak pekerja.
Menjamin kemajuan yang inklusif merupakan bagian penting dari komitmen kami menuju 2030, dengan setiap kelompok bisnis kami menetapkan tujuan dan target yang sesuai dengan wilayah operasional masing-masing.
KONTRIBUSI KAMI
01
Memberdayakan masyarakat
Kami berupaya memberdayakan masyarakat dan komunitas di wilayah operasional kami, mendukung kegiatan amal, membangun infrastruktur, serta menyediakan peluang kerja langsung dan tidak langsung melalui operasional kami dan dukungan bagi usaha kecil.
Melalui program seperti Sistem Pertanian Terpadu APRIL, kami membantu komunitas meningkatkan pendapatan mereka dan meminimalkan dampak lingkungan dengan mengajarkan praktik berkelanjutan yang lebih baik serta memberikan akses ke teknik dan peralatan modern.
02
Layanan Kesehatan
Kami meningkatkan akses layanan kesehatan bagi masyarakat di daerah pedesaan, terutama yang berada di luar jangkauan layanan kesehatan publik. Puluhan kampanye kesehatan diselenggarakan setiap tahun untuk melibatkan dan mendidik masyarakat tentang kesehatan, kebersihan, dan gizi. Kelompok bisnis kami bekerja sama dengan otoritas kesehatan lokal untuk menyediakan konsultasi medis gratis dan obat-obatan dasar.
Salah satu inisiatif tersebut adalah program pencegahan stunting APRIL di Indonesia, yang dilaksanakan bekerja sama dengan Yayasan Cita Sehat dan lembaga kesehatan regional. Menargetkan 74 desa, program ini bertujuan untuk meningkatkan gizi dan perkembangan anak usia dini melalui lima pilar utama: pendidikan komunitas, pemantauan kesehatan ibu, peningkatan sanitasi, penyediaan makanan bergizi, dan pemeriksaan kesehatan rutin. Inisiatif ini telah membantu menurunkan tingkat stunting bayi di bawah 14 persen, menunjukkan dampak positif terhadap kesejahteraan anak.
RGE telah melatih lebih dari 300 tenaga kesehatan, meningkatkan standar dan kualitas pemeriksaan kesehatan. Upaya kolektif ini telah memberikan manfaat bagi lebih dari 150.000 orang di wilayah operasional kami.
03
Menghormati persetujuan
Kami mengadopsi prinsip Persetujuan Bebas, Sebelumnya, dan Berinformasi dalam keterlibatan kami dengan komunitas lokal dan masyarakat adat di wilayah tempat kami beroperasi.
04
Pendidikan
Dengan ribuan beasiswa yang telah diberikan hingga saat ini, kelompok perusahaan RGE terus mendukung pendidikan dan pendidikan tinggi di semua tingkatan – sekolah dasar, menengah, dan perguruan tinggi.
Kelompok bisnis kami bekerja sama dengan pemerintah daerah, organisasi non-pemerintah, dan lembaga pendidikan untuk menciptakan platform yang mudah diakses bagi karyawan kami dan anggota komunitas untuk mendapatkan dan menyelesaikan pendidikan mereka, sambil menyediakan pelatihan bagi guru dan fasilitas yang lebih baik bagi sekolah.
Di China, Asia Symbol bermitra dengan Institut Psikologi, Akademi Ilmu Pengetahuan China, untuk mendanai dan mengembangkan kurikulum kesehatan mental untuk sekolah. Sejak diluncurkan, inisiatif ini telah menjangkau lebih dari 170 sekolah dasar dan menengah di enam kota, melatih lebih dari 680 guru, dan memberikan pendidikan kesehatan mental khusus kepada lebih dari 13.000 siswa, memperkuat pentingnya kesejahteraan emosional bersama dengan pembelajaran akademik.
Di Brasil, Bracell bermitra dengan Institut Pendidikan dan Penelitian Chapada untuk menyediakan panduan dan alat di tingkat kelas guna memperkuat penyampaian pendidikan dan efektivitas pembelajaran di sekolah-sekolah lokal.
05
Infrastruktur
Perusahaan-perusahaan RGE mendukung pengembangan infrastruktur untuk masyarakat. Kami telah menyediakan air bersih, fasilitas sanitasi, jalan, serta fasilitas pendidikan dan olahraga untuk ribuan komunitas di seluruh dunia. Fasilitas infrastruktur seperti klinik, jembatan, masjid, dan pusat penitipan anak juga digunakan sebagai bagian dari Program Desa Bebas Kebakaran kami untuk mendorong masyarakat mencegah kebakaran di lahan mereka, mengurangi area yang terbakar lebih dari 90 persen sejak program ini dimulai.
06
Hak Asasi Manusia
Menghormati hak asasi manusia merupakan komitmen fundamental di seluruh kelompok bisnis RGE. Melalui Kebijakan Hak Asasi Manusia kami, terdapat fokus bersama untuk melindungi hak dan kesejahteraan individu, termasuk anak-anak, di wilayah operasional kami. Dipandu oleh standar internasional, kelompok bisnis RGE bekerja untuk memastikan adanya kebijakan dan praktik yang mendukung karyawan dan komunitas lokal — seperti memberikan akses ke pendidikan, layanan kesehatan, dan layanan esensial — sambil memperkuat kesejahteraan keluarga dan komunitas. Komitmen ini mencakup seluruh aspek pengadaan, ketenagakerjaan, dan keterlibatan komunitas.
Penilaian Dampak Hak Asasi Manusia (HRIA) yang dilakukan oleh APRIL pada tahun 2022 memetakan risiko dan menilai dampak hak asasi manusia di seluruh operasinya dan rantai pasokannya. Berdasarkan HRIA, kelompok ini memprioritaskan area fokus utama, termasuk keragaman, kesetaraan, dan inklusi, perlindungan anak, kondisi hidup dan kerja, serta mata pencaharian komunitas. APRIL telah menetapkan sistem due diligence hak asasi manusia, dan pada tahun 2024, juga meluncurkan Kode Praktik Kesejahteraan Anak sebagai bagian dari rencana aksi tiga tahun. Inisiatif ini memastikan anak-anak di perkebunannya, termasuk anak-anak kontraktornya, memiliki akses ke pendidikan, layanan kesehatan, dan layanan terkait, yang didasarkan pada lima pilar fokus: perawatan, pendidikan, perlindungan, kesejahteraan, kesehatan, dan gizi.